Nesta sexta-feira (29), professores da rede estadual de ensino do Paraná farão ato e greve por um dia em memória ao massacre de 2015 e pelo pagamento da data-base, além de melhores condições de trabalho e o fim do assédio, das terceirizações e do confisco da previdência de aposentados.
Em entrevista ao Brasil de Fato Paraná, a professora e presidente da APP-Sindicato dos Trabalhadores em Educação Pública do Paraná, Walkiria Olegário Mazeto, fala sobre as atuais reivindicações e rememora o 29 de abril de 2015, quando o então governador Beto Richa autorizou que a polícia atirasse bombas e desse tiros com balas de borracha contra manifestantes que estavam protestando contra o projeto de reestruturação da previdência.
Confira a entrevista:
Brasil de Fato PR – Quais marcas do 29 de abril de 2015 ficaram para os servidores públicos do Paraná?
Walkiria Mazeto – A violência, a truculência do Estado sobre servidores para garantir a retirada de direitos e a impunidade dos envolvidos. É absolutamente inaceitável que, apesar das fartas provas e imagens da brutalidade, nenhum agente público tenha sido responsabilizado pelo massacre.
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De lá para cá, qual o balanço em relação aos direitos dos servidores?
Infelizmente, a situação do servidores só piorou de 2015 para cá. O Estado passou a usar outras formas de violência para continuar retirando direitos e atacando as categorias. A pandemia foi usada como justificativa para o injustificável.
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O governador se aproveitou do momento em que todos e todas estavam lutando para sobreviver ou vivenciando um luto coletivo e aprovou, na Assembleia Legislativa, diversas leis que alteram ou extinguem direitos conquistados com muita luta.
Este 29 de abril de 2022, além de marcar a data, também traz novas reivindicações?
Neste 29 de abril, faremos greve por tempo determinado. O chamado para a paralisação das atividades nas diversas categorias do serviço público.
Levaremos para as ruas a memória da violência vivenciada em 2015, para que nunca mais se repita, e também pelas nossas pautas: a reposição da data-base, acumulada em mais de 34%; implantação de vários itens das carreiras; alteração na base do desconto previdenciário para aposentados/as; revogação da lei que permite a terceirização de funcionários de escola, entre outras da organização da escola e da defesa de uma educação pública de qualidade.
